Atle Øi fanger øyeblikk i sin faste spalte Øi-eblikk.
Er det mulig å alltid snakke sant?
Når blir arkene blanke nok?
Kunsten å tenke motsatt: Hva om vi ansatte gründerne på fastlønn?
Landsby-tankegangen kan hjelpe din virksomhet
Lykken kan være fire mobiltelefoner
Utfordring: Ett år uten løgn
Negativt fokus kan være positivt
Den patetiske selvhøytideligheten
Å tilte hoder kan være krevende langsomt
Hvor mye skal vi blottlegge oss?
Ti stille om du ikke har noe å tilføre
Alene ut av skapet
Slik kan du bruke din bedrift til å hjelpe andre
Nødlandingstips for ledere som har utsatt samtalen så lenge at det blir en «vanskelig samtale»
Hva er greia med Clubhouse?
Gründere som går i Concorde-fella
Prøv noe nytt – lytt
Strategisk eller operativ leder?
Trekk deg, Tangen!
Rekk opp hånda hvis du er uenig i dette
Kan store ord som «bærekraft» frata oss kraften til å bære?
Hvordan korona lærte meg å sette pris på usikkerhet
Gjelder ytringsfriheten i arbeidstiden?
Valg av utdanning er ikke et valg for resten av livet
team tilt
Våre partnere
Alle artikler
Farvel til alderismen. Eldre som livsbejaende, verdiskapende borgere
Du skal få din lønn i vaffeljernet
Kunsten å skape engasjement i møter og på kurs
Nøkkelen til vekst: Lærdommer fra åkeren til kontoret
Læringspunkter fra Datatilsynets tilsyn med kommuner