🔖 Samfunn

«Å la AI ta avgjørelser er å overlate kontrollen til en intelligent psykopat»

av | 7. desember 2018 @ 09:03

Kunstig intelligens holder ikke, mener Einar Duenger Bøhn. Vi trenger kunstig moral også.

Einar Duenger Bøhn syns ikke det er nok med kunstig intelligens. Han vil gjerne ha kunstig moral også. Uten det blir det kaos:

— Å la kunstige intelligenser ta avgjørelser for oss er som å overlate beslutningene til intelligente psykopater, sier filosofen og professoren ved Universitetet i Agder.

Et intervju med professor Bøhn er som nyttårsaften: overalt spretter det fram overraskelser som flyr mot skyene og eksploderer i aha-opplevelser.

Ludditt og teknologientusiast

Han fremstår som en uvanlig kombinasjon av ludditt og teknologientusiast.

Det er jo strengt tatt en selvmotsigelse.

Men filosofien er jo full av selvmotsigelser, er den ikke?

— Jeg er mest opptatt av alt som går gæernt med teknologi, og særlig all denne kunstige intelligensen, sier han.

AI «skal frigjøre oss fra kjedelige jobber så vi kan gjøre mer nyttige ting. Men jeg ser ikke så mange som driver med nyttige ting»

Einar Duenger Bøhn

— Når vi snakker om teknologi handler det gjerne om at det skal frigjøre oss fra kjedelige jobber så vi kan gjøre mer nyttige ting. Men jeg ser ikke så mange som driver med nyttige ting. Snarere tvert imot, før vi innførte reiseregninger og kjørebok elektronisk kunne jeg fokusere på faget. Nå bruker jeg masse tid på administrativt arbeid. Det er den nye effektiviseringen. Man ender opp med å effektivisere fra ett ståsted og forvanske det fra et annet.

Han ser for seg hvor galt det kan gå når maskinene ikke bare gjør jobber, men også tar beslutninger basert på kunstig intelligens.

— Vi lar nå mange avgjørelser tas av kunstig intelligens. Det er galskap, det er som å overlate viktige beslutninger til intelligente psykopater. For i likhet med psykopater har ikke kunstige intelligenser moral. Derfor trenger vi ikke bare kunstig intelligente systemer, vi trenger i mange tilfelle også kunstig moralske systemer.

Einars kunstige moral

En slik kunstig moral har Einar Bøhn satt seg fôre å lage.

Første skritt er å lage et brettspill.

— Vi leter etter, eller skal selv lage et brettspill med en klar moralsk dimensjon, hvor det avgjørende ikke er hvor intelligent du er, men hvor moralsk du er. Intelligens i sjakk er strategisk. Ditt tap er min gevinst. I et moralsk spill er det ikke alltid vinn-tap eller uavgjort.

— Hva slags anvendelsesområder har en slik kunstig moral?

— Det kan for eksempel tenkes brukt i store bedrifter som skal foreta nedskjæringer. En kunstig intelligens vil ha fokus på hvem det er mest økonomisk å sparke. En kunstig moral vil fokusere på hva som er det mest moralske å gjøre. Så mister kanskje likevel ikke den single trebarnsmoren jobben sin, men markedsdirektøren må gå i stedet.

Ikke menneskelig moral

Mange av innvendingene han møter er at moral ikke kan gjenskapes maskinelt. For det første er moral et flytende begrep hvor ulike kulturer og individer har ulike verdier. For det andre er det for komplekst og individuelt.

— Men vi snakker ikke om en fullverdig menneskelig moral, like lite som vi snakker om fullverdige menneskelige intelligenser når vi snakker om kunstig intelligens. Det handler om å bruke teknologien til å fange opp moralske mønstre vi ikke kan se fordi datamaterialet er for stort. Vi kan Ikke forvente at en moralsk maskin skal løse moralske dilemmaer, men den kan hjelpe oss å se moralske dimensjoner i et større perspektiv, og hjelpe oss å ta de rette valgene når vi er emosjonelt ustabile.
Han vil heller ikke male et bilde av en kunstig moral som en superkraftig versjon av menneskelig moral.

— Kunstig intelligens er intelligent adferd i kunstig materiale. Det vil aldri være det samme som intelligent adferd i biologisk materiale. Å kritisere dagens kunstige intelligens for ikke å være menneskelig intelligens, er som å kritisere de tidlige flyene for ikke å være fugler, sier han. — Det samme gjelder for kunstig moral, avslutter Einar Duenger Bøhn.

En filosofs syn på digitaliseringen av Norge

Einar Duenger Bøhn har et av hovedforedragene på Software 2019. Foredraget sitt beskriver han blant annet slik:

«Intelligens er noe annet enn moral. Vi kjenner alle intelligente mennesker som ikke er særlig moralske, og moralske mennesker som ikke er særlig intelligente. Vi utvikler og anvender i dag fler og fler former for kunstig intelligens, men hvor ble det av moralen?»

Einar Duenger Bøhn

Filosofiprofessor, Universitetet i Agder

Utdanning: PhD, UMass Amherst, 2009<br>Bosted: Oslo og Lillesand<br>Spesialiteter: Metafysikk, kunstig intelligens, etikk, religionsfilosofi<br>Medlem av Agder Vitenskapsakademi<br>Medlem av Center of Artificial Intelligence Research<br>Medlem av The Young Academy of Norway<br>Vant nylig en formidlingspris ved Universitetet i Agder<br>Delt sjefredaktør Norsk Filosofisk Tidsskrift<br><a href=»http://www.einarduengerbohn.com/edb/Welcome.html» target=»_blank» rel=»noreferrer noopener»>Hjemmeside</a>

Artikkelen er opprinnelig publisert på nettsidene til Dataforeningen.

Paal Leveraas
Følg Paal

0 kommentarer

Trackback/Tilbaketråkk

  1. En helt alminnelig dag på jobben ... | Tirsdag morgen - […] Det er en presis beskrivelse. For selv om praktisk talt all verdiskapning og brorparten av alle beslutninger tas av…
  2. En helt alminnelig dag på jobben - tilt.work - […] Det er en presis beskrivelse. For selv om praktisk talt all verdiskapning og brorparten av alle beslutninger tas av…

Legg inn en kommentar

Alene ut av skapet

Alene ut av skapet

Jeg ser for meg, en gang i fremtiden, parader hvor supportere marsjerer med en rekke fotballskjerf rundt halsen og åpent bekjenner at de elsker flere lag.

Noen av våre forfattere

685 posts
Paal Leveraas er sjefreflektør og -redaktør i tilt.work og gründer av blant annet tilt work AS, digi.no og Leveraas AS. Ta kontakt med Paal enten du trenger et foredrag, en sparringpartner i ditt lederskap eller en som kan hjelpe deg å få budskapet ut i verden. Eller alt over.
View Posts →
56 posts
Hedvig Rognerud er forretningsutvikler, ledercoach, prosessleder og foredragsholder i Fossekall AS på Lillehammer. Hedvig skriver om språk som lederverktøy for tilt.work.
View Posts →
33 posts
Atle skriver om coaching og kommunikasjon.
View Posts →
25 posts
Bjørn Z. Ekelund er psykolog. Han står bak "Diversity Icebreaker". Han skriver jevnlig for tilt.work, og er en del av ekspertpanelet.
View Posts →
18 posts
Herman Berg er redaksjonssjef i tilt work AS.
View Posts →
14 posts
Tom Georg Olsen skriver jevnlig om ledelse med fokus på tillitsbasert ledelse. Han er konserntjener i Miles, og sitter også i styret i tilt work AS.
View Posts →
13 posts
Thomas Nygaard er daglig leder i tilt work AS. Han er mangeårig leder i forlagsbransjen, hvor han to ganger har eliminert sin egen jobb. Han er blitt ekspert på å omstrukturere virksomheter på en måte som ivaretar verdiene.
View Posts →
12 posts
Hans Jacob Christensen har lang fartstid i norsk og internasjonal HR. Her i tilt.work vil han utforske kjernen i HR, utfordre noen etablerte sannheter i faget og gjerne skape debatt.
View Posts →
11 posts
Walaa Abuelmagd skriver om mangfold i tilt.work.
View Posts →
7 posts
Jan-Erik Sandberg skriver om hvordan vi kan gjøre mangfold i arbeidslivet til et aktivum. Han lever hva han lærer som "ikke helt A4 selv".
View Posts →
7 posts
Gerd Jorunns misjon som skribent i tilt.work og Tirsdag morgen har vært å avlive myter om ledelse.
View Posts →
7 posts
Mai-Britt jobber med rekruttering i en internasjonal organisasjon. Hun skriver om rekruttering og ledelse i tilt.work.
View Posts →
5 posts
Rune skriver om medarbeiderskap.
View Posts →
5 posts
Elin Ulset er en engasjert og nær leder som er levende opptatt av kommunikasjon, ledelse og adferd. Elin har vokst opp i HR-kommunikasjon, både fra Aftenposten, digitale medier og mediebyrå. Hun balanserer det faglige med lederskap, og lederskap med familie, og hun trives godt i alle sfærene.
View Posts →
5 posts
Catherine Lemaréchal eier og driver Ticato AS. Hun er rådgiver og NLP-coach og skriver om kommunikasjon, merkevarebygging og tidsmestring. Catherine kan hjelpe deg å oppnå mer enn du tror du kan. Hun holder kurs og foredrag, og mest populært nå for tiden er kurset: Gi f*** for flinke piker.
View Posts →
5 posts
Ph.d. og professor II Glenn Hole er direktør i IT-selskapet Skill. Han skriver om mangfold i arbeidslivet.
View Posts →
5 posts
Eva Jarbekk er en av våre fremste juridiske eksperter på personvern og GDPR.
View Posts →
4 posts
Annar er en nestor i norsk lederutvikling med mer enn 30 års fartstid.
View Posts →
3 posts
Esben Keim driver rådgivingsselskapene Vital Few og OSS. Han skriver om presterende team, resultatledelse/OKR, mangfold og kundefokus her på tilt.work.
View Posts →
3 posts
Jeanette Høie er desksjef i tilt.work. Hun har lang fartstid som journalist og vaktsjef i dagspressen. Hun har godt grep om ulike digitale fortellerteknikker. I tillegg er hun gründer-in-spe.
View Posts →
3 posts
Arne Jensen er generalsekretær i Norsk redaktørforening.
View Posts →
2 posts
Isabelle er senterleder for kraftsentret Forandringhuset. Hun er mentor og utviklingsansvarlig for ungdommer i Oslo.
View Posts →
2 posts
Jørgen Lund jobber med endringsledelse gjennom eget selskap.
View Posts →
2 posts
Sissel Naustdal leder MadeToGrow og er brennende engasjert i utvikling av menneskers potensial
View Posts →
2 posts
Anne 🌱 Reknes hjelper mennesker med å finne, få eller skape sin drømmejobb, og deler tips, tricks, teknikker, verktøy og metoder her i tilt.work.
View Posts →
2 posts
Christine er kursutvikler og foredragsholder med et stort lærerhjerte og masse kjærlighet til god tekst. Hun driver firmaet Tekstdoktor og underviser i digital markedsføring og journalistikk på Høyskolen Kristiania.
View Posts →
2 posts
Stikkordet for Cathrines arbeid med lederutvikling er "praktisk hverdagsledelse".
View Posts →
2 posts
Erik Slinning er Managing partner i Great Leadership Institute®. Har spesialisert seg innen aksjonsorientert ledergruppeutvikling. Har også skrevet boken «Helsefremmende Lederskap – slik leder de beste» (Gyldendal Akademisk) og «Ledergruppen – fra meg og mitt til vi og vårt» (Kommuneforlaget).
View Posts →
2 posts
Ole Kristian Sivertsen er CEO i selskapet Desert Control. Han har lang fartstid fra selskap som Citrix, RES Software, Sun Microsystems, Telenor, EVRY og Global Eagle. I dag har han dedikert seg til teknologi som løser klimautfordringer.
View Posts →
2 posts
Jostein Borgmo er til daglig eier og kreativ direktør i Suburbia og har dessuten nesten 80.000 følgere på Instagram.
View Posts →
1 posts
Herminia Ibarra er professor ved London Business School og forfatter av fagbøker om ledelse og organisasjonsutvikling.
View Posts →
1 posts
Umid skriver om tjenende lederskap og selvledelse.
View Posts →
1 posts
Nils Petter Nordskar er tidligere reklamemann. I dag holder han kurs, foredrag og utgir dessuten nyhetsbrevet "Lykkes med ideer".
View Posts →
1 posts
Paal Leveraas startet Tirsdag morgen i 2010 og jobber sammen med en rekke dyktige partnere for å videreføre dette til tilt.work i 2020.
View Posts →
1 posts
Ingar Roggen er sosiolog og beskrives som en av de europeiske pionerene for sosial informatikk. Arbeidsfeltet omfatter blant annet det sosiale aspektet av det virtuelle rommet, sosial analyse av internett og samspillet mellom menneske og datamaskin. I 1996 introduserte han sosiologien på nettet, websosiologi, som en nettvitenskap.
View Posts →
1 posts
Håkon er opptatt av personlig utvikling, drivkraft og glede. Han er sertifisert NLP Master Practitioner, og skriver og tilbyr tjenester for personlig vekst.
View Posts →
1 posts
Jan Sollid Storehaug er digital strategirådgiver. Han er også en mye brukt foredragsholder.
View Posts →
1 posts
Ola hjelper virksomheter å jobbe med temaer rundt helse, kulturbygging og spons og tilbyr også underholdende, bevisstgjørende og motiverende foredrag/webinar.
View Posts →
1 posts
Bjørn O- Hopland er eier og daglig leder av Smart Endring AS.
View Posts →
1 posts
Eli jobber i Fossekall AS. Hun har siden 2001 også drevet eget idé- og kommunikasjonsbyrå. Hun brenner for vekst og utvikling i bedrifter, og ser raskt muligheter og det unike. Hun veileder bedrifter i strategiprosesser, fremtidens bærekraftige forretningsmodeller, produkt/ markedsoptimalisering, forbedrer verdiløfter, bedriftskultur og innovasjonsskapende faktorer/team.
View Posts →
1 posts
Kevin er Corporate Storyteller, Content Strategist og Awareness@Work Consultant. Han skriver om nærværingslivet her i tilt.work.
View Posts →
1 posts
Cathrine Foss Stene er en erfaren team- og lederutvikler og har jobbet med og i mange av de største norske virksomhetene.
View Posts →
1 posts
Kari har en bachelor i statsvitenskap med fordypning i menneskerettigheter og flerkulturell forståelse. Hun går nå en modulbasert master i voksnes læring på NTNU. Hun er utdannet NLP Business Practitioner (Kreativ Ledelse og Coaching nivå A) hos UiA/Coachteam.
View Posts →
1 posts
Kathra er COO i oppstartselskapet Generation Mobility samt teamleder i bydel Gamle Oslo.
View Posts →
1 posts
Kristin er partner og markedssjef i MetaResource. Hun beskriver seg som en stolt "potet" som kan mye om mye og ofte finner løsninger eller nettverk som kan bidra. Hun skriver om mentale muskler i hverdagen.
View Posts →
1 posts
Thor Ivar Forsland er coach og karriereveileder hos Frisk Utvikling.
View Posts →
1 posts
Data Scientist med bred, internasjonal bakgrunn.
View Posts →
1 posts
Thomas skriver om tankesett, metoder og verktøy for morgendagens ledere.
View Posts →
1 posts
Jørn Bue Olsen er rådgiver og forfatter i ledelse og etikk Ekon, Dr., siv.ing. og førsteamanuensis ved Oslomet (Etikk og bedriftenes samfunnsansvar). Olsen skrev doktorgrad om etiske dilemmaer for ledere i konkurranseutsatt virksomhet der Hauge-caset er eksempel på kombinasjon av lønnsom verdiskapning og anvendt etikk. Olsen holder foredrag om «Hauge som fyrtårn for norske bedrifter i dag». Utga i 2020 ny bok, «Næringslivsetikk og samfunnsansvar», i samarbeid med Henrik Syse. Leif-Runar Forseth er rådgiver og forfatter innen ledelse, gründervirksomhet og etikk. Han har doktorgrad i teoretisk fysikk og mastergrad i filosofi, tema etikk og lederskap. Ny bok, "Naturlig lederskap", kom i 2020.
View Posts →
1 posts
Jeanette Luytkis er sertifisert profesjonell coach og ledelsesrådgiver. Hun leverer individuelle coaching og treningsopplegg, med spesialisering på lederskap, personlig vekst og innovativ forretningsutvikling.
View Posts →

Tirsdag er A-HA!-dag

Tirsdag er A-HA!-dag

Hver tirsdag siden 2010 har tusenvis av abonnenter fått ukebrevet Tirsdag morgen i sin innboks. Noen blir inspirert, noen blir provosert, mange får en eller flere a-ha!-opplevelser. Meld deg på her. Det er gratis. 

Fantastisk! Sjekk mailen din for en ekstra bekreftelse. Så ses vi på tirsdag.

Pin It on Pinterest

Share This
%d bloggere liker dette: