tilt | Signert | Tirsdag morgen | Livet som treskalle

Livet som treskalle

tirsdag 9. november 2010 @ 07:59

De sier at vi mennesker ikke greier å huske mer enn syv ting. Det er feil. Vi greier bare tre. Her er tre tips til hvordan du kan bruke dette.
Av Paal Leveraas

De sier at vi mennesker ikke greier å huske mer enn syv ting.

Det er feil.

Vi greier ikke å huske mer enn tre.

Tallet tre er magisk i vår kultur. Alt går på tre hjul, inkludert:

  1. Den gode historie med hodet, midten og halen.
  2. Den statsautoriserte religonen, med sin ene guddom: faderen, sønnen og den hellige ånd.
  3. Selve tilværelsen med fødsel, liv og død. Eller livet, døden og kjærligheten om du vil.

Språket vårt er også influert av tredelingen.

  • Vi sier at “alle gode ting er tre”, og når ting går bra, sier vi at “det gikk på 1-2-3”
  • På startstreken roper starteren: Klar, ferdig, gå!
  • Selve revolusjonen hadde tre krav: Frihet, likhet og broderskap

Vi er i grunnen noen ordentlige treskaller.

Gode kommunikatorer tar dette på alvor: De deler sitt budskap opp i tre. Og hvis tre er for få, deler de det inn i bolker på tre. Hollywood og gode talere bruker en klassisk og velprøvd modell.

  • I første del introduseres hovedpersonen, skurken og konflikten.
  • I annen akt spilles dramaet ut i tre høydepunkter med pustepauser i mellom.
  • I tredje akt kommer vendepunktet, løsningen og sluttreplikken.

Hvis du studerer en av vår tids største kommunikatører, Steve Jobs, oppdager du at de fleste – om ikke alle – presentasjonene starter med at han sier: “Det er tre ting jeg vil fortelle dere i dag.”

(I virkeligheten gir han deg som oftest fire. For på slutten av foredraget sier han: “Og forresten, en ting til …”)

Så hva kan du bruke dette til denne Tirsdag Morgen?

Jo, tre ting …

  1. Bruk det i ditt neste møte. Hvis det ikke er nok med tre agendapunkter, del agendaen i tre bolker som du igjen deler i tre. Du vil oppdage at møtet blir mindre utmattende og lettere å engasjere seg i for deltakerne.
  2. Bruk det i din neste presentasjon. Du vil oppdage at tallet tre har sin egen dramaturgi.
  3. Bruk det i livet ditt. Del dagene, ukene, årene i tre. Del dine livsareneaer i tre. Oppdag dine tre viktigste verdier.

Og forresten, én ting til: Bruk det på dette nyhetsbrevet. Send det videre til tre av dine venner.

Deretter kan du tre av.

😉

God tirsdag.


[et_bloom_inline optin_id=optin_7]

Tirsdag morgen

Utsolgt for smerte

Utsolgt for smerte

Smerte er etterspurt, til de grader at det er utsolgt. Kanskje skal det gjøre mer vondt å jobbe? Les mer
Kunsten å lytte

Kunsten å lytte

Folk flest lytter ikke særlig godt. Det de lytter til er ordene. Halvparten av fokus er på hva motparten sier, den andre halvparten er rettet mot hva de skal svare etterpå. Å lytte er en kunst og et håndverk. Det Les mer

Smerte og verdighet

Hun gjorde noe viktig den ettermiddagen. De spirende frøene i en ung manns fremtid fikk et solgløtt og litt næring, og det var hun som var gartneren. Les mer

Abonnement på coaching

Abonnement på coaching

Gi dine medarbeidere tilgang på personlig og profesjonell vekst og utvikling med et fleksibelt abonnement på en eller flere av våre profesjonelle coacher.

Les mer

Coaching-teknikker for prosjektledere

Coachende prosjektledelse

En coach-veteran avslører nyttige teknikker spesielt tilrettelagt for deg som leder prosjekter.

Dette kurset gir deg grunnleggende coaching-verktøy som er anvendelige i mange situasjoner. I kurset lærer du gjennom teori og øvelser som gir deg håndfast kroppslig læring. Kurset er et samarbeid mellom tilt.work og Computerworld Academy.


Våre nyhetsbrev

Her kan du melde deg på et eller flere av våre ukebrev.

"*" obligatorisk felt

Navn*

PrivacyTech

Som medlem i PrivacyTech-nettverket blir du en del av en gruppe likesinnede profesjonelle som er opptatt av GDPR, personvern, compliance og tech. Med Eva Jarbekk – en av Norges fremste eksperter på området – som fasilitator.

Partners in tilt

Vårt nettverk av “kloke hoder” (team tilt) med en bærekraftsagenda.

Del dine tanker om denne artikkelen

7 Comments

  1. Anne Helene Grøntoft

    Herlig skrevet – og nyttig. Takk for en humørpille på starten av dagen 🙂

  2. Paal Leveraas

    Gleden er på min side. 🙂

  3. Alex Kielland

    Hei Paal. Inspirerende lesing.
    “Tallet tre er magisk i vår kultur”, skriver du. Vet du om andre kulturer med et annet hellig tall enn “vårt”?

  4. Kirsti Cath Dahle

    Herlig!

    Og nyttig, særlig siden jeg nå skal i gang med å lage et foredrag,

    .. hvis jeg klarer å tenke på noe annet enn Tro, Håp, og Kjærlighet, da 🙂

  5. Paal Leveraas

    Takk for kommentarer, det er veldig hyggelig å få dem her på bloggen.

    Alex: Nei, jeg vet ikke det sånn uten videre. I Asia er vel åtte et spesielt tall, men jeg tviler på om de sier at alle gode ting er åtte og at de gjør det på 1-2-3-4-5-6-7-8. Har du selv et svar på dette?

  6. Vibeke

    For ikke å glemme retorikken med logos, ethos og pathos og alltid tre argumenter for en sak.

  7. Christian Jahr

    Hei Paal.

    Dette var morsomt å lese. Og ikke minst nyttig. Selv om du kanskje ikke finner opp kruttet med denne kommentaren, så tror jeg slike nyttige påminnelser kan være gode å ha i hverdagen.

    Stå på!

    C.

På forsiden nå

En leders ønskeliste: 31 temaer

En leders ønskeliste: 31 temaer

|
November er mørk, men julen er nær. Og vipps er det nytt år og nye ting å lære. Hvis du skulle velge, hva ville du helst lære fra denne ønskelisten for ledere?
vinduspost med døde fluer. Utsikt mot en skolegård med lekende barn.

Det er på tide å gjøre endringer i skolesystemet

|
Vi er alle klar over hvor viktig det er med god kompetanse, men vi vet også at det er kun «GJØRINGEN» som skaper resultater - og det er dessuten under «gjøringen» vi lærer mest effektivt.
Illustrerer Sinnataggen, motstand mot digitalisering

Digital transformasjon: Mer enn teknologi

|
Som en veteran i endringsledelse og en som har ledet flere vellykkede omstillinger, står jeg noe perpleks overfor denne tilsynelatende avgrunnen mellom teori og praksis.
bilde som illustrerer de blå soner

Blue Zone: 10 prinsipper for å skape en bedre arbeidsplass

|
Forskningen på de blå sonene gir oss verdifull innsikt som er relevant for enkeltpersoner og organisasjoner som ønsker å forbedre velvære, produktivitet og ledelse på arbeidsplassen.
kompetanse og livserfaring, illustrasjon av eldre dame foran pc

Systematisk nedvurdering av kompetanse og livserfaring

|
Det er essensielt for samfunnet å revurdere og omdefinere hva som betraktes som verdifull kompetanse og kunnskap.
Magefølelsen som foretrukket beslutningsform

Magefølelsen som foretrukket beslutningsform

|
For å skaffe oss tilstrekkelig innsikt slik at vi kan ta kloke valg, er det helt avgjørende å sette sammen ulik kompetanse.
Seks ferdigheter for deg som vil være en coachende leder

Seks ferdigheter for deg som vil være en coachende leder

|
Jeg ble ansvarliggjort i helgen. Og det er bare en av mange ferdigheter ledere kan lære av coaching-profesjonen.
Tanker for morgendagens ledertalent

Tanker for morgendagens ledertalent

|
Mitt håp er at jeg klarte å inspirere noen av de 50 ledertalentene til å ta bedre vare på seg selv.
sitat om dårlig lederskap

«Don’t pick a job. Pick a boss»

|
Ekte ledelse handler om å løfte andre opp.

Pin It on Pinterest

Share This

Del dette

Delt glede er dobbelt glede. Del dette med ditt nettverk.