tilt | Signert | Tirsdag morgen | Livet som treskalle

Livet som treskalle

tirsdag 9. november 2010 @ 07:59

De sier at vi mennesker ikke greier å huske mer enn syv ting. Det er feil. Vi greier bare tre. Her er tre tips til hvordan du kan bruke dette.
Av Paal Leveraas

De sier at vi mennesker ikke greier å huske mer enn syv ting.

Det er feil.

Vi greier ikke å huske mer enn tre.

Tallet tre er magisk i vår kultur. Alt går på tre hjul, inkludert:

  1. Den gode historie med hodet, midten og halen.
  2. Den statsautoriserte religonen, med sin ene guddom: faderen, sønnen og den hellige ånd.
  3. Selve tilværelsen med fødsel, liv og død. Eller livet, døden og kjærligheten om du vil.

Språket vårt er også influert av tredelingen.

  • Vi sier at “alle gode ting er tre”, og når ting går bra, sier vi at “det gikk på 1-2-3”
  • På startstreken roper starteren: Klar, ferdig, gå!
  • Selve revolusjonen hadde tre krav: Frihet, likhet og broderskap

Vi er i grunnen noen ordentlige treskaller.

Gode kommunikatorer tar dette på alvor: De deler sitt budskap opp i tre. Og hvis tre er for få, deler de det inn i bolker på tre. Hollywood og gode talere bruker en klassisk og velprøvd modell.

  • I første del introduseres hovedpersonen, skurken og konflikten.
  • I annen akt spilles dramaet ut i tre høydepunkter med pustepauser i mellom.
  • I tredje akt kommer vendepunktet, løsningen og sluttreplikken.

Hvis du studerer en av vår tids største kommunikatører, Steve Jobs, oppdager du at de fleste – om ikke alle – presentasjonene starter med at han sier: “Det er tre ting jeg vil fortelle dere i dag.”

(I virkeligheten gir han deg som oftest fire. For på slutten av foredraget sier han: “Og forresten, en ting til …”)

Så hva kan du bruke dette til denne Tirsdag Morgen?

Jo, tre ting …

  1. Bruk det i ditt neste møte. Hvis det ikke er nok med tre agendapunkter, del agendaen i tre bolker som du igjen deler i tre. Du vil oppdage at møtet blir mindre utmattende og lettere å engasjere seg i for deltakerne.
  2. Bruk det i din neste presentasjon. Du vil oppdage at tallet tre har sin egen dramaturgi.
  3. Bruk det i livet ditt. Del dagene, ukene, årene i tre. Del dine livsareneaer i tre. Oppdag dine tre viktigste verdier.

Og forresten, én ting til: Bruk det på dette nyhetsbrevet. Send det videre til tre av dine venner.

Deretter kan du tre av.

😉

God tirsdag.


[et_bloom_inline optin_id=optin_7]

Tirsdag morgen

Vær sulten. Vær toskete.

Vær sulten. Vær toskete.

«Stay hungry. Stay foolish.» Det er essensen i Steve Jobs' råd til ungdommen. Gjestekommentator Rick Salmon knytter sammen prikkene til et komplett bilde. Les mer
De ensfargede i blant oss

De ensfargede i blant oss

Å dele inn verden i fire typer mennesker kan virke som en grov forenkling. Men det enkle er ofte det beste. Les mer
Spøkelsene på Facebook

Spøkelsene på Facebook

Det fins en milliard mennesker på Facebook. 30 millioner av dem lever ikke lenger. Inntil i går var min bror en av dem. Les mer

Abonnement på coaching

Abonnement på coaching

Gi dine medarbeidere tilgang på personlig og profesjonell vekst og utvikling med et fleksibelt abonnement på en eller flere av våre profesjonelle coacher.

Les mer

Våre nyhetsbrev

Her kan du melde deg på et eller flere av våre ukebrev.

"*" obligatorisk felt

Navn*

PrivacyTech

Som medlem i PrivacyTech-nettverket blir du en del av en gruppe likesinnede profesjonelle som er opptatt av GDPR, personvern, compliance og tech. Med Eva Jarbekk – en av Norges fremste eksperter på området – som fasilitator.

Partners in tilt

Vårt nettverk av “kloke hoder” (team tilt) med en bærekraftsagenda.

Del dine tanker om denne artikkelen

7 Comments

  1. Anne Helene Grøntoft

    Herlig skrevet – og nyttig. Takk for en humørpille på starten av dagen 🙂

  2. Paal Leveraas

    Gleden er på min side. 🙂

  3. Alex Kielland

    Hei Paal. Inspirerende lesing.
    “Tallet tre er magisk i vår kultur”, skriver du. Vet du om andre kulturer med et annet hellig tall enn “vårt”?

  4. Kirsti Cath Dahle

    Herlig!

    Og nyttig, særlig siden jeg nå skal i gang med å lage et foredrag,

    .. hvis jeg klarer å tenke på noe annet enn Tro, Håp, og Kjærlighet, da 🙂

  5. Paal Leveraas

    Takk for kommentarer, det er veldig hyggelig å få dem her på bloggen.

    Alex: Nei, jeg vet ikke det sånn uten videre. I Asia er vel åtte et spesielt tall, men jeg tviler på om de sier at alle gode ting er åtte og at de gjør det på 1-2-3-4-5-6-7-8. Har du selv et svar på dette?

  6. Vibeke

    For ikke å glemme retorikken med logos, ethos og pathos og alltid tre argumenter for en sak.

  7. Christian Jahr

    Hei Paal.

    Dette var morsomt å lese. Og ikke minst nyttig. Selv om du kanskje ikke finner opp kruttet med denne kommentaren, så tror jeg slike nyttige påminnelser kan være gode å ha i hverdagen.

    Stå på!

    C.

På forsiden nå

sitat om dårlig lederskap

«Don’t pick a job. Pick a boss»

|
Ekte ledelse handler om å løfte andre opp.
Døm ikke en fisk etter evnen til å klatre i trær

Døm aldri en fisk ut fra evnen den har til å klatre i trær

|
Da er det lov å spørre oss selv om vi kanskje akkurat nå blir målt på et felt det ikke er rimelig å forvente at vi skal mestre, i hvert fall ikke enda?
grafikk som illustrerer verdien av mangfold og inkludering, ulike mennesker omgitt avgrønne vekster.

Mangfold og inkludering: Nøkkelen til en bærekraftig fremtid

|
I møte med nye utfordringer i et stadig mer digitalisert samfunn, blir innovasjon avgjørende. Nye tider krever nye perspektiver!
løfte hverandre opp

Vår motstand mot å løfte andre frem

|
Å løfte andre bør ikke oppleves som en trussel mot ens egen posisjon eller karriere.
to som leder workshop sammen.

Co-fasilitering: 1+1=3

|
Når to personer leder en workshop bringer de inn 1 + 1 personer pluss relasjonen mellom dem. Dette gir deltakerne en anledning til å lære gjennom observasjon og identifikasjon med hver av innlederne. Det gir også anledning til å se og lære samspill i praksis. Disse utsagnene er gyldig uavhengig av workshopens innhold.
Enda et idiot-kurs ledelsen har dratt i gang

Enda et idiot-kurs ledelsen har dratt i gang

|
Det første spørsmålet vi fikk, var om vi noen gang hadde vært arbeidsledige.
skilt som beskriver rett og galt

Har konseptet «Verdi» noen verdi i samfunnet?

|
Vi må være ekte og autentiske, både i det vi ønsker samfunnet skal se, og det vi tror aldri vil bli oppdaget.
Hva OLA lærte meg om læring

Hva OLA lærte meg om læring

|
Vi har alle møtt mennesker som har bestemt seg for at «nei, jeg trenger ikke å lære mer. Jeg har lært nok». Ikke vær en av dem.
Vi er likere enn vi liker å tro

Vi er likere enn vi liker å tro

|
Følger vi virkelig vår egen sti, eller lar vi oss drive med av strømmen?

Pin It on Pinterest

Share This

Del dette

Delt glede er dobbelt glede. Del dette med ditt nettverk.