tilt | For deg som jobber i ... | Ledelse | 10 alternativer til «bra jobbet»

10 alternativer til «bra jobbet»

lørdag 20. juli 2019 @ 15:40

«Den presentasjonen spikret du. Spot on!» og andre effektive setninger å erstatte «bra jobbet!» med.

«Bra jobbet!», sier du til medarbeideren din og klapper ham på skulderen. Så går du på kontoret, lukker døra, og krysser av i ledelses-huskelisten din: Feedback? Check!

Kunsten å gi et kompliment

Medarbeideren du nettopp ga «feedback» ville nok ikke vært helt enig med deg i den avkrysningen.

I et innlegg på Inc. presenteres noen alternativer som kan gi deg bedre grunnlag for å si «bra jobbet» til deg selv, hva gjelder kunsten å gi feedback.

Les mer på Inc.

Å, det var utrolig kreativt! Hvordan kom du på den ideen?
Den presentasjonen spikret du. Spot on!
Det var fantastisk! Jeg vil gjerne se mer av det. La oss ta en prat.
Jeg likte virkelig den delen hvor du gjorde X. Bra jobbet!
Du var så utrolig godt forberedt, og du hadde gode svar på alle spørsmålene.
Jeg digger måten du taklet den kunden. Nå forstår han virkelig hvordan produktet fungerer. Takk!
Jeg elsket kvartalsrapporten din, jeg delte den med økonomiavdelingen og foreslo at de kanskje kan bruke den som en mal.
Hvor lenge tok det deg å sette sammen alt dette? Det var fantastisk!
Du gjorde en så god jobb med X. Ville du være villig til å lære oss andre mer om det over en lunsj?
Jeg vil takke Grete for all researchen som var underlaget for denne presentasjonen.

Lederens verktøykasse

Derfor skal du drive politisk spill på jobben

«Politisk spill,» snerrer du foraktfullt inni deg, og sverger at du aldri skal synke så lavt. «Rødt kort!», roper dommeren og sender deg av banen. Les mer

Karisma: Gave fra gudene eller enkle tricks?

Marilyn Monroe hadde det. Steve Jobs hadde det. En portugiser på Besseggen hadde det også. Det skal handle om karisma, denne mystiske X-faktoren hos noen mennesker. Og oppskriften på hvordan DU kan få mer av det. Les mer

Sårbarhet handler ikke om tårer

Ledere som våger å vise sin egen usikkerhet, som tar emosjonelle sjanser og våger å blottstille seg, er ikke tapere, men vinnere i lederfaget. Les mer

Abonnement på coaching

Gi dine medarbeidere tilgang på personlig og profesjonell vekst og utvikling med et fleksibelt abonnement på en eller flere av våre profesjonelle coacher.

Les mer

Våre nyhetsbrev

Her kan du melde deg på et eller flere av våre ukebrev.

"*" obligatorisk felt

Navn*

Fornavn Etternavn

E-post*

Tirsdag morgen

Ukebrevet tilt.work

PrivacyTech

Som medlem i PrivacyTech-nettverket blir du en del av en gruppe likesinnede profesjonelle som er opptatt av GDPR, personvern, compliance og tech. Med Eva Jarbekk – en av Norges fremste eksperter på området – som fasilitator.

Partners in tilt

Vårt nettverk av “kloke hoder” (team tilt) med en bærekraftsagenda.

Del dine tanker om denne artikkelen

0 Comments

På forsiden nå

utradisjonelle valg: Jeg har valgt en annen, mindre farbar sti

Samfunn

Utradisjonelle valg: Fra toppleder til teologi-studier

30. august 2023 | Glenn Agung Hole

I et samfunn der konformitet ofte er normen, har jeg valgt en annen sti. Min karrierevei og utdanningsvalg har vært preget av både uortodokse beslutninger og en konstant tørst etter kunnskap.

coaching kan gi deg verktøyene for å se trinnene du må ta, men kan ikke tvinge deg til å gå dem.

coaching, Språk som lederverktøy

Det er ikke deg som coach det handler om!

28. august 2023 | Hedvig Rognerud

Coachen tilbyr ei verktøykasse på reisen for den det gjelder, men velger den reisende å la verktøyene ligge ubrukt, er det helt ok.

Aktuelt

– Det er tragisk å tro at uten oljen hadde Norge vært et fattig land

25. august 2023 | Jeanette Høie

– Vi har bygget opp et narrativ i Norge om at all rikdommen vår skyldes olje. At hadde vi ikke hatt oljen, ville vi vært lutfattige. Det er så tragisk at denne fortellingen har fått lov å sette seg.