tilt | Signert | Tirsdag morgen | Jakten på ikigai

Jakten på ikigai

tirsdag 15. oktober 2019 @ 04:00

Innbyggerne på de japanske Ryukyu-øyene har høy livskvalitet og forventet levealder i verdenstoppen. En av årsakene mener mange er ikigai. Les hvordan ikigai også kan brukes til motivasjon, ledelse og forretningsutvikling.
Av Paal LeveraasFoto: Mark Red via Goodfreephotos.com (CC0)

Hvordan kan en av hemmelighetene bak de lange livene til folk fra Okinawa brukes for å utvikle en forretningsmodell? Jo, nå skal du høre.

Innbyggerne på de japanske Ryukyu-øyene —  Okinawa er den største av dem — har høy livskvalitet og forventet levealder i verdenstoppen. En av årsakene mener mange er dietten. En annen årsak mener noen er ikigai. 

Verktøy for et meningsfullt liv

Ikigai er et japansk ord som ganske enkelt betyr «en grunn til å leve». Men med ordet følger det et enkelt verktøy, et venn-diagram med fire overlappende sirkler.

Idéen er at du har en grunn til å leve når du gjør noe du elsker å gjøre, du får brukt dine talenter, du kan leve av det, og det er noe som gjør verden til et bedre sted. 

2 av 4

I den parvise overlappingen mellom sirklene finner du din lidenskap, ditt yrke, ditt kall og din misjon. I disse områdene har du bare to av de fire komponentene på plass. 

Det er for lite.

Din lidenskap er en ikke mer enn en hobby om det ikke gir deg inntekter eller har noen effekt på verden der ute. 

Ditt store kall blir et tomt skall om du ikke liker det du gjør og heller ikke gjør det særlig bra. 

Og selv om du er blant de beste på det du gjør og får godt betalt for å gjøre det, kan det føles tomt, meningsløst og kjedelig når det blir en rutine og du også må erkjenne at det ikke egentlig betyr noe i den store sammenhengen. 

Og du som jobber utrettelig for å gjøre verden til et bedre sted og kjenner at du faktisk elsker å gjøre det kommer likevel en dag til å snuse på fortvilelsen når du ikke greier å leve av det, og heller ikke føler at du egentlig mestrer det. 

… du gjør noe du elsker å gjøre, du får brukt dine talenter, du kan leve av det, og det er noe som gjør verden til et bedre sted

Randsonen 

I randsonen rundt det sentrale ikigai er det fire soner hvor tre av de fire forutsetningene er på plass.

De fleste av oss vil nok finne seg igjen i en av disse sonene, slik Miguel gjorde. 

Miguel Silva er en gründer jeg har vært mentor for gjennom Founders Institute. Det var han som gjorde meg oppmerksom på ikigai via en artikkel på LinkedIn

Der reflekterer han over eget liv og hvordan det har vekslet mellom lidenskap uten penger, penger uten lidenskap, og andre besøk i de sentrumsnære sonene. 

Ikigai er lett å kjenne igjen i andre filosofiske livsanskuelser. Friedrich Nietzsche skal ha sagt at «den som har et ‘hvorfor’ å leve, kan utstå et nesten hvilket som helst ‘hvordan’». I Viktor Frankls berømte bok «Man’s Search for Meaning» reflekterer forfatteren over forskjellen på de som overlevde konsentrasjonsleirene, og de som bukket under, og konkluderte med at menneskets søken etter mening er den sterkeste drivkraften vi har. I Frankrike snakker de om et raison d’être. I coaching blir du fort utfordret til å se på livet ditt i et større perspektiv i jakten på noe som er større enn deg selv. 

Andre bruksområder for ikigai

Så er min påstand at denne enkle, japanske modellen også kan brukes på andre områder av livet.

Det krever bare små tilpasninger av modellen:

Venn-diagram ikigai for virksomheter

Den kan brukes i ditt lederskap, hvor disse fire sirklene er knappene du trykker på for å motivere og engasjere folkene dine. 

De kan brukes i toppledergruppa som en avsjekk som starter ytterst til høyre, — der vi jakter på hvordan det vi gjør kan bidra til en bedre verden. 

Det kan også brukes i starten av utviklingen av en forretningsmodell. Og det har jeg tenkt å gjøre. Med Tirsdag morgen. 

Tirsdag overimorgen

Jeg startet Tirsdag morgen i 2010 som min personlige ukentlige refleksjonsarena, og det er fremdeles sterkt knyttet til meg, Paal Leveraas, som person. 

I det siste har jeg tenkt mye på hva Tirsdag morgen skal være — ikke neste tirsdag morgen, men i årene fremover. 

Det har utviklet seg til et prosjekt som jeg kaller Tirsdag overimorgen.

Drømmen er å bygge Tirsdag morgen til noe som er større enn seg selv, med egen identitet løsrevet fra enkeltpersoner, og som er noe mer enn en blogg og et ukebrev. 

Jeg vil at det skal bli —  og tilgi meg om dette blir litt svulstig: Et kraftsentrum for godt lederskap i et godt arbeidsliv, i samspill med en god samfunnsutvikling og en levelig planet

Et kraftsentrum for godt lederskap i et godt arbeidsliv, i samspill med en god samfunnsutvikling og en levelig planet.

Og med det tror jeg den høyre sirkelen er fylt: dette er absolutt noe verden trenger. 

Hva det i praksis betyr kommer jeg tilbake til i senere ukebrev. 

Dine tanker?

I tiden fremover kommer jeg til å jobbe med denne modellen sammen med et knippe kloke mennesker som vil bidra i utviklingen av Tirsdag «overimorgen». 

Hva det vil resultere i? Vel, jeg har noen tanker, men de må modnes mer. 

I første omgang vil jeg sørge for å ha bra folk med meg.  

God tirsdag. 

LES OGSÅ: Hva er tilt.work?


PS. Du som leser Tirsdag morgen har på sett og vis en «aksje» i det. Dine tanker og meninger er verdifulle. Jeg vil sette stor pris på om du vil dele dem med meg.



Tirsdag morgen

På tynn is

På tynn is

Du glir glad og fornøyd over isen. Livet er bekymringsløst. Så merker du det: det knaker litt mer i isen enn det pleier. Hva skjer? Les mer
Stillingsbeskrivelser fra h***ete

Stillingsbeskrivelser fra h***ete

Er det en umulig oppgave å være en god og dyktig leder med alle forventninger som stilles? Antagelig ikke, - om du følger noen grunnregler. Les mer
Et formålsdrevet næringsliv

Et formålsdrevet næringsliv

Blir 2020 året næringslivet inntar rollen som klodens gode fe? Mye peker i retning av det. Les mer

Abonnement på coaching

Abonnement på coaching

Gi dine medarbeidere tilgang på personlig og profesjonell vekst og utvikling med et fleksibelt abonnement på en eller flere av våre profesjonelle coacher.

Les mer

Coaching-teknikker for prosjektledere

Coachende prosjektledelse

En coach-veteran avslører nyttige teknikker spesielt tilrettelagt for deg som leder prosjekter.

Dette kurset gir deg grunnleggende coaching-verktøy som er anvendelige i mange situasjoner. I kurset lærer du gjennom teori og øvelser som gir deg håndfast kroppslig læring. Kurset er et samarbeid mellom tilt.work og Computerworld Academy.


Våre nyhetsbrev

Her kan du melde deg på et eller flere av våre ukebrev.

"*" obligatorisk felt

Navn*

PrivacyTech

Som medlem i PrivacyTech-nettverket blir du en del av en gruppe likesinnede profesjonelle som er opptatt av GDPR, personvern, compliance og tech. Med Eva Jarbekk – en av Norges fremste eksperter på området – som fasilitator.

Partners in tilt

Vårt nettverk av “kloke hoder” (team tilt) med en bærekraftsagenda.

Del dine tanker om denne artikkelen

0 Comments

På forsiden nå

Kvinne med avsjekkshefte. Gode rutiner er personvern i praksis.

Personvern og IT-sikkerhet: Slik oppfyller du GDPR-kravene

|
Personvern er småskrittsforbedringer og sunn fornuft satt i system, forankret i lovverket. Det er ledelsens ansvar, men alles oppgave!
Derfor skal oppstartsselskaper inkludere personvern helt fra start

Derfor skal oppstartsselskaper inkludere personvern helt fra start

|
I denne artikkelen guider jeg deg gjennom hva du bør sikre som minimum rundt personvern og IT-sikkerhet allerede fra start.
Et komplett år

Et komplett år

|
Det nærmer seg jul og deretter vipper vi snart inn i et nytt år. Lær deg kunsten å avslutte året som snart er over på en god måte.
Mann som går opp trapp, illustrerer strategisk ledelse

Derfor er strategisk ledelse viktig for bærekraftsmål

|
Mangelen på strategisk kompetanse i næringslivet er en utfordring, men også en mulighet for bedrifter å utvikle og styrke sin posisjon i markedet.
Jobb, karriére eller kall?

Jobb, karriére eller kall?

|
Er din jobb en jobb eller en karriére? Eller er den et kall? Om du lever ut ditt kall avhenger av dine holdninger, men også av ledelsen og miljøet du er i.
Bærekraftig lykke - Bhutans brutto nasjonal lykke

Bærekraftig lykke – Bhutans brutto nasjonal lykke

|
Bhutans Brutto nasjonal lykke-indeks består av 9 dimensjoner og omfatter så mye mer enn økonomiske parametre alene.
Tre tips til deg som vil motivere deg selv til endring

Tre tips til deg som vil motivere deg selv til endring

|
Vi kan ikke gjøre noe med at endringer skjer. Det vi kan gjøre noe med er hvordan vi håndterer endringer.
Den essensielle bærekraftsevnen

Den essensielle bærekraftsevnen

|
Ved å skape et miljø hvor alle føler seg trygge til å uttrykke seg, kan organisasjoner blomstre og oppnå suksess på lang sikt.
Et godt skolesystem krever at vi spiller på lag med hjernen

Et godt skolesystem krever at vi spiller på lag med hjernen

|
Det er gledelig å vite at skolen arbeider med å fjerne analfabetismen om følelser og selvfølelse.

Pin It on Pinterest

Share This

Del dette

Delt glede er dobbelt glede. Del dette med ditt nettverk.