tilt | Ukategorisert | En dag i livet

En dag i livet

fredag 13. oktober 2006 @ 06:36

Jeg tar meg i det. Stopper, tenker, minner meg selv på at jeg er en fyr som lever av å hjelpe folk å gjenvinne balansen i livene sine. Som coach hjelper jeg dem med å balansere jobb, fritid, alvor, moro, venner, familie, helse og annet som skaper et helt menneske. Det krever sin mann, skal jeg si deg.
Av Paal Leveraas

Jeg våknet denne morgenen med en barneregle om tog i hodet:

Nede på stasjonen,
tidlig en morgen,
står alle togene
pent på rad.

Mann på lokomotivet,
sveiver på et håndtak,
tøff-tøff-tøff,
toget går.

Klokka er halv seks. Jeg gnir søvnen ut av øynene, lager kaffe og starter PCen.

En ny dag skal begynne, og før den er startet er den allerede så full at skal det bli, må jeg lage et «Paals perspektiv» nå, praktisk talt midt på natten.

Ute er det mørkt og høstlig. Denne såkalte dagen ønsker meg ikke akkurat velkommen.

Fredag den 13. er det også.

Den første eposten jeg legger merke til i innboksen er kort, men innholdsrik på sitt vis:

«Har jeg gjort deg noe? Du forsvant midt i en samtale for lenge siden, og etterpå har du ikke tatt kontakt. Hva er det?»

Eposten er fra en god venn. Min første impuls er irritasjon. Jeg begynner å skrive på et svar med: «Det er da ingenting. Jeg har mye å gjøre. Bli med meg på 24 timer av mitt liv, så vil du forstå hvorfor jeg ikke har tid til chat og småprat.»

Jeg tar meg i det. Stopper, tenker, minner meg selv på at jeg er en fyr som lever av å hjelpe folk å gjenvinne balansen i livene sine. Som coach hjelper jeg dem med å balansere jobb, fritid, alvor, moro, venner, familie, helse og annet som skaper et helt menneske.

Det krever sin mann, skal jeg si deg.

Så derfor sitter jeg her, tidlig en morgen, trøtt og seriøs, pliktoppfyllende hamrende løs på tastaturet, med verkende skuldre og sår hals.

I går hadde jeg en kunde som kom til meg, med livet sitt per i dag nedskrevet i stikkords form på halvannen side full av prosjekter som hver især er nok til å fylle hverdagen for folk flest.

Jeg utfordret ham til å bruke en metode jeg lærte av min coach, for halvannet år siden, en metode som handler om å prioritere, finne ut hva som er viktig og hva som er mindre viktig, og til slutt ta noen valg.

Den var veldig effektiv for meg.

Tror jeg.

Jeg fikk visst aldri tid til å bruke den.

Nå ligger Dagen foran meg som en murstein, så full av Viktige Ting at jeg blir andpusten bare ved å tenke på den.

Jeg spiser en stående tallerken gryn, mens jeg tenker på en av mine første coachingkunder. Da jeg spurte henne om hva som ville være tegnet på at coachingen virker, svarte hun: At jeg sitter når jeg spiser.

Om kort tid våkner femåringen, for en stakket time kvalitetstid med sin far før jeg følger henne i barnehagen. Det er alt vi får i dag. I kveld blir jeg seinere hjem enn både Fredrik Skavlan og politiagentene, og jentungen sover sin søteste søvn.

Hva skjedde? Hvordan ble det slik? Hva er lærdommen?

Det kunne jeg sikkert fortalt deg.

Men jeg må gå nå.

En ny dag venter.

 

Fant ikke noen innlegg.

Coaching-teknikker for prosjektledere

Coachende prosjektledelse

En coach-veteran avslører nyttige teknikker spesielt tilrettelagt for deg som leder prosjekter.

Dette kurset gir deg grunnleggende coaching-verktøy som er anvendelige i mange situasjoner. I kurset lærer du gjennom teori og øvelser som gir deg håndfast kroppslig læring. Kurset er et samarbeid mellom tilt.work og Computerworld Academy.


Abonnement på coaching

Abonnement på coaching

Gi dine medarbeidere tilgang på personlig og profesjonell vekst og utvikling med et fleksibelt abonnement på en eller flere av våre profesjonelle coacher.

Les mer

Våre nyhetsbrev

Her kan du melde deg på et eller flere av våre ukebrev.

"*" obligatorisk felt

Navn*

PrivacyTech

Som medlem i PrivacyTech-nettverket blir du en del av en gruppe likesinnede profesjonelle som er opptatt av GDPR, personvern, compliance og tech. Med Eva Jarbekk – en av Norges fremste eksperter på området – som fasilitator.

Partners in tilt

Vårt nettverk av “kloke hoder” (team tilt) med en bærekraftsagenda.

Del dine tanker om denne artikkelen

0 Comments

På forsiden nå

vektorgrafikk eldre i aktivitet

Farvel til alderismen. Eldre som livsbejaende, verdiskapende borgere

|
Den offentlige samtalen har et sterkt fokus på eldre som et problem og en kostnad. Skal vi snu samtalen til å handle om eldre som en livsbejaende ressurs, må det en holdningsendring til – også hos eldre.
Du skal få din lønn i vaffeljernet

Du skal få din lønn i vaffeljernet

|
Den ultimate lederutfordringen: Det eneste du kan tilby av motivasjon er vafler. Tusenvis står i det hver dag.
Kvinne holde en presentasjon foran et publikum.

Kunsten å skape engasjement i møter og på kurs

|
VIVA er en huskeregel for den som vil skape engasjerende kurs som huskes.
Utsikten fra elfenbenstårnet

Utsikten fra elfenbenstårnet

|
Å se det store bildet er bra, men hvis det er det eneste vi ser, mister vi kontakten med virkeligheten.
Nøkkelen til vekst: Lærdommer fra åkeren til kontoret

Nøkkelen til vekst: Lærdommer fra åkeren til kontoret

|
Visdommen jeg arvet fra min kjære bestefar, en visdom som strekker seg langt utover åkrene og inn i livets mange aspekter, er en uvurderlig guide i forståelsen av likhetene mellom lederskap og bondekunnskap.
Norge under lupen, Datatilsynets tilsyn med kommuner ang personvern

Læringspunkter fra Datatilsynets tilsyn med kommuner

|
Datatilsynets rapport etter tilsyn med flere kommuner i Norge, gir oss nyttig læring.
Vektorgrafikk med to personer foran en tavle som viser elementer for god GDPR. Illustrerer viktigheten av å bygge en god personvernkultur.

12 bud for å bygge en robust personvernkultur

|
GDPR og IT-sikkerhet er ikke et engangsoppsett. Det krever konstant fokus og kontinuerlig oppdatering. Her er 12 gode råd for å bygge en varig personvernkultur.
Toppliste med pallplassene 1, 2 og 3.

Disse artiklene ble mest lest i 2023

|
Er artikkel om bærekraftig IT og grønn koding ble den mest leste artikkelen i 2023.
Lederskap bor i oss alle

Lederskap bor i oss alle

|
Jeg ønsker at vi reflekterer mer over hva lederskap egentlig er og hvilket mangfold av lederskap vi ønsker.

Pin It on Pinterest

Share This

Del dette

Delt glede er dobbelt glede. Del dette med ditt nettverk.