tilt | Signert | Tirsdag morgen | Hvordan dagens avgangs­elever kan bli mer attraktive i arbeids­markedet enn alle tidligere generasjoner

Hvordan dagens avgangs­elever kan bli mer attraktive i arbeids­markedet enn alle tidligere generasjoner

tirsdag 2. februar 2021 @ 06:00

Vi har et valg: Skal dagens tredjeklassinger på vgs bli fremtidens tapere i arbeidsmarkedet, eller skal det bli den mest attraktive kohorten noensinne?
Av Paal LeveraasFoto: Gerd Altmann, Pixabay CC0

Det diskuteres nå om vi bør avlyse eksamen for elever på videregående skole. Jeg tror det er det dummeste vi kan gjøre. Koronaen er en gylden mulighet, for de unge, og for det norske samfunnet.

Pandemien krever mye av oss alle og enda mer av noen få. De unge regnes gjerne som mer sårbare enn andre grupper, og mange tar til orde for spesialhensyn overfor denne gruppen. 

Når jeg leser og hører om dette kjenner jeg at en grinete gammel gubbe stikker hodet fram inni meg og mumler hissig noe om «puter under armene». 

Men jeg vil ikke være den gubben.

Her er et annet perspektiv.

Intensjonen

Sett fra de unges ståsted er intensjonen med skolen å kvalifisere seg for en jobb eller videre utdanning. 

For videre utdanning er det antagelig ikke så viktig om du har hatt eksamen eller ikke. Institusjonene, i det minste de norske, har sine kriterier som de vil justere til situasjonen, og algoritmer som avgjør om du kvalifiserer for opptak eller ikke. 

Men før eller siden skal de som går på vgs i dag ut i arbeidsmarkedet.

Valget

Vil du som er en del av dette kullet at dere skal bli kjent som:

  1. kullet som ikke fikk ordentlig opplæring på videregående, slapp unna eksamen, og fikk en liksom-karakter, og vi vet ikke helt om vi kan stole på dette vitnemålet; eller
  2. kullet som tross den mest alvorlige globale krisen i manns minne bet tennene sammen, skaffet seg den nødvendige kompetansen og på den måten fikk erfaringer og ble testet på måter som går langt utenpå alle andre generasjoner, kanskje med unntak av de som vokste opp under krigen.

Jeg tipper det siste.

Generasjonell merkevarebygging

Dette er merkevarebygging.

Ikke personlig. Ikke for en organisasjon.

Det er merkevaren til et helt kull av nye samfunnsborgere.

Gi de unge sjansen slik at de får stempelet som en generasjon kjempende, utholdende krigere som overvant ekstreme utfordringer. 

Slik kan dette bli den mest spennende generasjonen vårt fremtidige arbeidsmarked kan få. 

Og vi trenger det. 

God tirsdag.

Vil vi at dagens unge skal bli et kull som senere blir ekstremt attraktive i arbeidsmarkedet, eller vil vi at de skal bli kjent som kullet som fikk en så som så utdanning? #eksamen #korona #tilt.work

Våre ukebrev

Her kan du melde deg på et eller flere av våre ukebrev. Du kan melde deg av eller endre hva du mottar via lenker i epostene.

"*" obligatorisk felt

Navn*

Litt klokere

Ukentlige nettmøter hvor vi gjør hverandre litt klokere. Du må være logget inn som medlem for å melde deg på.

PrivacyTech

Som medlem i PrivacyTech-nettverket blir du en del av en gruppe likesinnede profesjonelle som er opptatt av GDPR, personvern, compliance og tech. Med Eva Jarbekk – en av Norges fremste eksperter på området – som fasilitator.

Partners in tilt

Vårt nettverk av «kloke hoder» (team tilt) med en bærekraftsagenda.

Del dine tanker om denne artikkelen

0 Comments

Submit a Comment

Din e-postadresse vil ikke bli publisert. Obligatoriske felt er merket med *

På forsiden nå

kloke hoder

Kloke hoder slår seg sammen

|
I en overbevisning om fellesskapets styrke har 19 av våre tiltere gått sammen i Partners in Tilt.
De smittende glade eldre arbeidstakerne

De smittende glade eldre arbeidstakerne

|
Det er kjempegøy å være senior i det norske arbeidslivet. Men hvordan unngår du å bli vraket? Hvordan komme inn igjen hvis du har vært ute?
Episodeinfo OmLivet-podden

Lyttetips: Du kan mer enn du tror

|
Flinke piker og gutter bruker uforholdsmessig mye tid på å gruble, være selvkritiske og tvile på seg selv. Bedragersymptomet (the Impostor Syndrom) er velpløyd mark for disse flinke. I denne podcasten får du tips til hvordan du kan «lure» bedragersymptomet.
Kritisk tenkning

Kritisk tenkning

|
Falsk eller feilaktig informasjon er en stor utfordring, men det egentlige problemet er hvordan vi tenker.
Podcasten uttafor men innafor

Tilt-spekket podcast om HR-avdelingens rolle

|
Er HR for opptatt av prosedyrer? Er det egentlig et mål å holde ansatte i jobb lengst mulig? Kan EUs ESG krav redde lederskapet i ledelse?
digital kompetanse

KI og digital kompetanse: Houston, we have a problem …

|
Over halvparten av alle norske ansatte trenger en betydelig oppgradering av digital kompetanse og ferdigheter.
Griske tidstyver i kloke hoder

Griske tidstyver i kloke hoder

|
Selv selverklærte «kloke hoder» plages med maur som kravler rundt i hodene og skaper engstelse og stress.
Tillit og to andre suksessfaktorer for lykkelandet Norge

Tillit og to andre suksessfaktorer for lykkelandet Norge

|
Det er tre faktorer i samfunnet som skaper lykke. Vår grunnlov tar vare på alle tre. Det er viktigere enn noensinne å verne om dem, minner Arne Jensen om.
dårlig leder

At noen forteller deg at du er en dårlig leder, behøver ikke bety at du er det.

|
«Den situasjonen håndterte du ubegripelig dårlig! Er dette det du kaller ledelse?»

Pin It on Pinterest

Share This

Del dette

Delt glede er dobbelt glede. Del dette med ditt nettverk.