Ny standard for elsket, men utskjelt tradisjon

Årets digitale julebord: Tøff eller tøffel i trynet?

5. november 2020
Herman Berg
Artikler av Herman Berg (alle)
Julebord fra hjemmekontoret? Vel, det skal jo kunne gå, det også. Alle med hver sin drammeflaske og et par kasser øl.

En ribbetallerken med julepølse, halvveis oppvarmet i mikroen. Ikke én bordkavaler, men en haug med rødmussede ansikter, som flyter ut med stadig utydeligere glis ettersom kvelden lir på. Utskjelling av sjefen på tilstrekkelig sosial avstand.

Høy stemning i stua, uten annen risiko enn at man får en tøffel i trynet av dem man bor sammen med. Liten risiko for håndgemeng med andre festdeltakere. Og enda mindre sjanse for å skli på isen på vei inn i taxi til nachspielet.

Det aller, aller beste: Kort vei til egen seng, hvis man skulle bli helt overstadig.

Setter standarden?

Kanskje kan årets julebord sette standarden for hvordan disse utskjelte sammenkomstene bør se ut i fremtiden?

Restauranter, hoteller og arrangørbransjen vil naturlig nok si et høyt, tydelig og rungende nei! Julestria i november og desember er for dem høytid. De bidrar i mange tilfeller til at bransjen kan holde seg flytende økonomisk når det er lavsesong ellers i året. Det de glemmer er hvor mentalt slitsomt det kan være for de ansatte å håndtere en haug med drita nordmenn som drikker sprit kun i forbindelse med julebord.


NHO Reiseliv har skjønt at det hele kan bli ganske komplisert i år og har utarbeidet en julebordveileder. Ikke én, men faktisk to; én for serveringssteder og én for bedriftene selv. Veilederne viser hvordan man kan arrangere trygge julebord i tråd med myndighetenes anbefalinger.

Tallenes tale

Spørsmålet er hvor disse veilederne har vært når man virkelig har trengt dem!

Med gjestene på behørig avstand, og med minst like mye sprit i nevene som i ganen, kan det fort bli et av de første julebordene hvor det faktisk blir hyggelig, uten de aller største skandalene.

2020 kommer til å være annerledes på mange måter. Det er det eneste året hvor ingen av medarbeiderne dine så mye som blunker hvis det dunster røyk og sprit av deg på vei tilbake til kontorplassen etter røykepausen.

Statsministeren har sagt at det er ok å arrangere julebord i år også. Men anbefalingen fra øverste hold har ikke sildret nedover: Tallenes tale er nedslående. 54 prosent svarer at bestillingsnivået for julebordsesongen blant hoteller, restauranter, opplevelsesbedrifter og kulturaktører er mer enn halvert sammenlignet med i fjor.

Tallene er hentet fra en NHO-undersøkelse gjennomført 14. oktober blant 520 reiselivsbedrifter.

Look to Karmøy

Kanskje bør man heller Look to Karmøy!

Den statlige gassoperatøren Gassco har tatt på seg spandérbuksene og kjøper takeaway til alle de ansatte. De inviteres til digital hjemmealenefest i sofaen. De årlige sammenkomstene er et høydepunkt for de 200 medarbeiderne, spesielt dem som sitter isolert i kontrollrommene året rundt. Derfor setter medarbeiderne pris på at bedriften spanderer på dem, og håper på litt show på skjermen under den årlige festen.

Forhåpentligvis slipper man altfor mye show fra hjemmekontorene. Og er man usikker på om det vil være noen frustrerte medarbeidere, som mot formodning skulle bli litt for tøffel i trynet på grunn av en akutt form for brakkesyke og tilførsel av for mye oksygen, er det helt legitimt med ulike typer ansiktsmasker, med heldekkende rustning som tilbehør.

Da slår man dessuten to fluer i samme smekk, og kan skyve #metoo inn i skammekroken.

Ukens tilt?

Hva skjer?

Mest populære innlegg og sider

Glem den gamle normalen. Nå er det på tide å hente ut gevinstene av pandemien
Ledere som vasker føttene til sine medarbeidere
Hvordan utvikle morgendagens ledere digitalt?
Hvorfor trekker så mange mot de glorifiserte, men kjedelige mellom­leder­jobbene?
Hjelp! Verden går under! Send penger!
10 alternativer til «bra jobbet»
En tsunami av positivitet
Hvordan skape psykologisk trygghet i en virtuell arbeidshverdag?
Er retskrivnig egnetlig så vikktigt?
Hvordan håndtere (mannlige) jobbdivaer?

Instagram

Mer som dette

De siste artiklene

Noen av våre forfattere

Alltid på en tirsdag

«Jeg har fått en slags tirsdagsforventning», sa en abonnent. tilt.works ukebrev Tirsdag morgen er antagelig en smule vanedannende, men gode vaner kan man gjerne legge tll seg. Skaff deg selv en god ukentlig vane i dag — rett i din innboks! Alltid på en tirsdag, men aldri ellers i uka.

Fantastisk! Sjekk mailen din for en ekstra bekreftelse. Så ses vi på tirsdag.

Share This
%d bloggere liker dette: