tilt | Ukategorisert | Satser 140 milliarder på digital frihet

Satser 140 milliarder på digital frihet

fredag 11. november 2005 @ 14:30

Organisasjonen Reportere uten grenser bruker ofte sterke virkemidler for å få frem sitt budskap. Men hva skal en organisasjon som kjemper for ytringsfrihet på nett gjøre når undertrykkende regimer får både teknologien de trenger og hjelp til å spore opp meningsmotstandere fra legale amerikanske virksomheter? Flere pekere: Fellesuttalelse fra investorene Aksjonærforslag til Ciscos generalforsamling Skal […]
Av Paal Leveraas
Ukategorisert
# lov og nett | Politikk | ukategorisert

Organisasjonen Reportere uten grenser bruker ofte sterke virkemidler for å få frem sitt budskap. Men hva skal en organisasjon som kjemper for ytringsfrihet på nett gjøre når undertrykkende regimer får både teknologien de trenger og hjelp til å spore opp meningsmotstandere fra legale amerikanske virksomheter?

Sterke virkemidlerFlere pekere:

  • Fellesuttalelse fra investorene
  • Aksjonærforslag til Ciscos generalforsamling
  • Skal du ha penger, må du ha moral

    • Når propaganda og ord ikke nytter, får man se på hvor makten ligger. Og makten ligger der hvor pengene er. Og pengene ligger på børsen, hos aksjonærene og hos investorene.

    Derfor er det en genistrek med stort potensial i seg når Reportere uten grenser allierer seg med 25 investeringsfond som tilsammen representerer 21 milliarder dollar for å kreve og overvåke at investeringsobjekter holder visse etiske minstemål i forhold til å respektere ytringsfrihet.

    Les hele saken i Neste Klikk

    Våre ukebrev

    Her kan du melde deg på et eller flere av våre ukebrev. Du kan melde deg av eller endre hva du mottar via lenker i epostene.

    "*" obligatorisk felt

    Navn*

    Litt klokere

    Ukentlige nettmøter hvor vi gjør hverandre litt klokere. Du må være logget inn som medlem for å melde deg på.

    PrivacyTech

    Som medlem i PrivacyTech-nettverket blir du en del av en gruppe likesinnede profesjonelle som er opptatt av GDPR, personvern, compliance og tech. Med Eva Jarbekk – en av Norges fremste eksperter på området – som fasilitator.

    Partners in tilt

    Vårt nettverk av «kloke hoder» (team tilt) med en bærekraftsagenda.

    Del dine tanker om denne artikkelen

    0 Comments

    På forsiden nå

    Jobb, karriére eller kall?

    Jobb, karriére eller kall?

    |
    Er din jobb en jobb eller en karriére? Eller er den et kall? Om du lever ut ditt kall avhenger av dine holdninger, men også av ledelsen og miljøet du er i.
    Bærekraftig lykke - Bhutans brutto nasjonal lykke

    Bærekraftig lykke – Bhutans brutto nasjonal lykke

    |
    Bhutans Brutto nasjonal lykke-indeks består av 9 dimensjoner og omfatter så mye mer enn økonomiske parametre alene.
    Tre tips til deg som vil motivere deg selv til endring

    Tre tips til deg som vil motivere deg selv til endring

    |
    Vi kan ikke gjøre noe med at endringer skjer. Det vi kan gjøre noe med er hvordan vi håndterer endringer.
    Den essensielle bærekraftsevnen

    Den essensielle bærekraftsevnen

    |
    Ved å skape et miljø hvor alle føler seg trygge til å uttrykke seg, kan organisasjoner blomstre og oppnå suksess på lang sikt.
    Et godt skolesystem krever at vi spiller på lag med hjernen

    Et godt skolesystem krever at vi spiller på lag med hjernen

    |
    Det er gledelig å vite at skolen arbeider med å fjerne analfabetismen om følelser og selvfølelse.
    En leders ønskeliste: 31 temaer

    En leders ønskeliste: 31 temaer

    |
    November er mørk, men julen er nær. Og vipps er det nytt år og nye ting å lære. Hvis du skulle velge, hva ville du helst lære fra denne ønskelisten for ledere?
    vinduspost med døde fluer. Utsikt mot en skolegård med lekende barn.

    Det er på tide å gjøre endringer i skolesystemet

    |
    Vi er alle klar over hvor viktig det er med god kompetanse, men vi vet også at det er kun «GJØRINGEN» som skaper resultater - og det er dessuten under «gjøringen» vi lærer mest effektivt.
    Illustrerer Sinnataggen, motstand mot digitalisering

    Digital transformasjon: Mer enn teknologi

    |
    Som en veteran i endringsledelse og en som har ledet flere vellykkede omstillinger, står jeg noe perpleks overfor denne tilsynelatende avgrunnen mellom teori og praksis.
    bilde som illustrerer de blå soner

    Blue Zone: 10 prinsipper for å skape en bedre arbeidsplass

    |
    Forskningen på de blå sonene gir oss verdifull innsikt som er relevant for enkeltpersoner og organisasjoner som ønsker å forbedre velvære, produktivitet og ledelse på arbeidsplassen.
    vis flere saker

    Pin It on Pinterest

    Share This

    Del dette

    Delt glede er dobbelt glede. Del dette med ditt nettverk.